Comment gérer le stress et améliorer sa gestion sur son poste de travail?

Adopter une approche collective et préventive du stress au travail. Cette formation améliore le bien-être, la concentration et la performance collective. La gestion du stress correspond également à savoir lâcher prise et adopter une attitude sereine malgré les imprévues.

Fiche pratique

Objectifs pédagogiques

Comprendre les mécanismes du stress professionnel

Comprendre pourquoi et comment le stress se déclenche permet d’anticiper et d’agir avant la saturation. Cette connaissance physiologique responsabilise les collaborateurs dans la gestion de leur propre bien-être.

Identifier ses déclencheurs de stress personnels

Chaque collaborateur à ses propres déclencheurs de stress. Les identifier avec précision permet de mettre en place des stratégies de prévention personnalisées et vraiment efficaces.

Maîtriser des techniques de régulation efficaces

La respiration consciente, la pleine conscience et le recentrage sont des techniques scientifiquement validées. Leur pratique régulière réduit mesurable les niveaux de cortisol et améliore la performance.

Développer la résilience face aux pressions

La résilience se cultive avec des outils adaptés. Les techniques partagées lors de votre événement d’entreprise développent la capacité à rebondir positivement face aux situations de pression.

Construire un plan d’action anti-stress durable

Un plan d’action concret et personnalisé garantit la mise en pratique des acquis. Cet outil structurant accompagne chaque collaborateur dans sa transformation durable après votre événement d’entreprise.

Déroulé type

  • Comprendre les mécanismes du stress

    Le formateur explique les mécanismes physiologiques et psychologiques du stress. Cette compréhension des causes démystifie le stress et ouvre la voie à sa gestion efficace lors de votre événement d’entreprise.

  • Identifier ses sources de stress personnelles

    Chaque participant identifie ses déclencheurs de stress personnels et professionnels. Cet exercice d’introspection guidée permet de cibler les interventions les plus pertinentes pour chacun.

  • Techniques de gestion et de régulation

    Des techniques de respiration, de pleine conscience et de recentrage sont pratiquées en groupe. Ces outils immédiatement applicables transforment la gestion du stress au quotidien de vos collaborateurs.

  • Plan d’action anti-stress personnalisé

    Chaque participant élabore son plan d’action anti-stress personnalisé. Ce document concret garantit la mise en pratique des acquis bien après votre événement d’entreprise.

Votre chef de projet

Amaury connait ce lieu de l’intérieur. Ils vous conseillent gratuitement sur le programme le plus adapté à votre groupe.

Amaury Coquard, fondateur de A2C events

Amaury Coquard

Chef de projet A2C Events

Pourquoi choisir notre Gestion du stress d'entreprises ?

Gestion du stress techniques concrètes

La formation Gestion du stress pour événement d’entreprise donne à vos collaborateurs les outils concrets pour maîtriser la pression professionnelle. Une approche préventive qui améliore le bien-être, la concentration et la performance collective.

Bien-être et performance au travail

Réduire le stress au travail améliore directement la qualité de vie et la productivité de vos équipes. Cette formation pour événement d’entreprise investit dans le capital humain de votre organisation pour des résultats durables.

Approche préventive et collective

Aborder le stress de manière collective brise les tabous et crée une culture d’entreprise bienveillante. Cette formation pour événement d’entreprise favorise un environnement de travail plus sain et plus performant.

Formation adaptée tous profils

Cadres, managers, employés : la formation Gestion du stress bénéficie à tous les niveaux hiérarchiques. Un programme accessible et pratique pour tous les profils de votre entreprise.

Questions fréquentes

Cette formation Gestion du stress est-elle adaptée aux burn-out ?
La formation est préventive et non thérapeutique. Pour les situations de burn-out avéré, un accompagnement professionnel de santé spécialiste est recommandé en complément de votre événement d’entreprise.
Oui, la formation Gestion du stress s’intègre parfaitement dans un séminaire bien-être. Elle se combine avec des ateliers de yoga, méditation ou Pilates pour une journée bien-être complète.
Minimum 3 heures pour un impact mémorable. Une demi-journée permet un travail plus approfondi sur les techniques et l’élaboration du plan d’action anti-stress.
Oui, un livret de techniques anti-stress et des fiches pratiques sont remis à chaque participant. Ces ressources permettent de continuer à progresser bien au-delà de votre événement d’entreprise.

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